மாதம் 2 நாட்கள் ஊதியத்துடன் கூடிய விடுப்பு கோரி KSRTC பெண் நடத்துநர்கள் மனு!
கேரளாவில் பல்கலைக்கழக மாணவிகளுக்கு மாதவிடாய் விடுப்பு வழங்கும் முறை ஏற்கனவே அமலில் உள்ள நிலையில், கேரள மாநிலச் சாலைப் போக்குவரத்துக் கழகத்தில் (KSRTC) பணியாற்றும் பெண் பேருந்து நடத்துநர்களுக்கும் மாதம் 2 நாட்கள் ஊதியத்துடன் கூடிய மாதவிடாய் விடுப்பு (Paid Menstrual Leave) வழங்குவது குறித்து மாநில அரசு பரிசீலித்து முடிவெடுக்க வேண்டும் என்று கேரள உயர் நீதிமன்றம் உத்தரவிட்டுள்ளது.
KSRTC பெண் நடத்துநர்கள் மற்றும் ‘ஃபோரம் ஃபார் ஜஸ்டிஸ்’ (Forum for Justice) அமைப்பினர் இணைந்து தாக்கல் செய்த மனுவை விசாரித்த நீதிபதி விஜி ஆபிரகாம் அமர்வு இந்த வரலாற்றுச் சிறப்புமிக்க உத்தரவைப் பிறப்பித்துள்ளது.
பெண் நடத்துநர்கள் முன்வைத்த கோரிக்கைகள் & சிரமங்கள்
KSRTC-யில் இயக்கப் பிரிவில் பணியாற்றும் சுமார் 3,000 பெண் ஊழியர்கள் சந்திக்கும் சவால்கள் குறித்து மனுதாரர்கள் தரப்பில் சுட்டிக்காட்டப்பட்டவை:
- கடினமான பணிச்சூழல்: நாள்தோறும் 8 முதல் 16 மணி நேரம் வரை நீண்ட நேரப் பணி, கூட்ட நெரிசல் நிறைந்த பேருந்துகளில் தொடர்ந்து நின்றுகொண்டே டிக்கெட் வழங்கிப் பயணிக்க வேண்டிய கட்டாயம் உள்ளது.
- சுகாதார வசதிக் குறைபாடு: பெரும்பாலான பணிமனைகளில் (Depots) முறையான குடிநீர் வசதியுடன் கூடிய கழிப்பறைகளோ, ஓய்வறைகளோ, மாதவிடாய்க் கழிவுகளை அகற்றுவதற்கான வசதிகளோ இல்லை.
- உடல் மற்றும் மன உளைச்சல்: மாதவிடாய் காலத்தில் ஏற்படும் கடும் உடல் உபாதைகள் மற்றும் அடிப்படைச் சுகாதார வசதியின்மை காரணமாகப் பெண் நடத்துநர்கள் கடுமையான உடல் மற்றும் மன உளைச்சலுக்கு ஆளாகி வருகின்றனர்.
“மாதவிடாய் விடுப்பு – ஒரு முற்போக்கான நலத்திட்டம்”: உயர் நீதிமன்றம் கருத்து
மனுவை விசாரித்த நீதிபதி விஜி ஆபிரகாம், “மாதவிடாய் விடுப்பு என்பது பெண் ஊழியர்களின் உடல் மற்றும் மனரீதியான பாதிப்புகளை அங்கீகரிக்கும் ஒரு முற்போக்கான நலத்திட்டம் ஆகும். இந்திய அரசியலமைப்புச் சட்டத்தின் சரத்துகள் 21, 15(3) மற்றும் 42 ஆகியவற்றின் படி பெண்களின் கண்ணியத்தைப் பாதுகாப்பதற்கும், நியாயமான மற்றும் மனிதநேயமிக்க பணிச்சூழலை வழங்குவதற்கும் இது துணைபுரிகிறது. இத்தகைய வரம்பிற்குட்பட்ட விடுப்பு முறை ஊழியர்களின் நலனை மேம்படுத்துவதோடு, உற்பத்தித்திறனை அதிகரித்து, சமத்துவமான பணிச்சூழலை உருவாக்கும்” என்று குறிப்பிட்டார்.
3 மாதங்களுக்குள் முடிவெடுக்க உத்தரவு
கர்நாடகா, பீகார், ஒடிசா ஆகிய மாநிலங்களில் அரசு மற்றும் தனியார் துறைகளில் வழங்கப்பட்டு வரும் மாதவிடாய் விடுப்பு முறையையும், கேரளாவில் பல்கலைக்கழகங்களில் செயல்படுத்தப்படும் விடுப்பு நடைமுறையையும் சுட்டிக்காட்டி மனுதாரர்கள் கோரிக்கை விடுத்தனர். இதையடுத்து, KSRTC மேலாண்மை மற்றும் மனுதாரர்களின் தரப்பு வாதங்களைக் கேட்டறிந்து, பெண் நடத்துநர்களுக்கு மாதவிடாய் விடுப்பு வழங்குவது குறித்து அடுத்த 3 மாதங்களுக்குள் தகுந்த கொள்கை முடிவை (Policy Decision) மாநில அரசு எடுக்க வேண்டும் என கேரள உயர் நீதிமன்றம் உத்தரவிட்டு மனுவை முடித்து வைத்தது.